Emploi salarié

Emploi salarié : 10 000 emplois industriels perdus

Brigitte VIENNEAUX - INSEE Lorraine

Résumé

En 2007, le département des Vosges compte environ 135 000 emplois salariés. Le secteur tertiaire emploie près de deux salariés vosgiens sur trois. Mais des spécificités, dans le textile, le bois et le papier notamment, perdurent dans l’industrie. Toutefois, le secteur industriel, qui représentait 40% de l’emploi salarié en 1990, n’en représente plus que 27% en 2007. Et les créations de postes dans les activités de services ou dans la construction ne compensent pas les lourdes pertes infligées à l’industrie.

Sommaire

• Secteur tertiaire : deux salariés sur trois
• Encore plus de 36 000 emplois dans l’industrie
• Forte baisse de l’emploi industriel
• L’emploi public : un salarié sur cinq

Publication

Début 2007, plus de 24 300 établissements sont implantés dans les Vosges. Ils emploient 135 000 salariés, soit un peu plus de 17% de l’ensemble des salariés lorrains.

Des quatre départements lorrains, le département des Vosges est le plus spécialisé. Le secteur industriel, qui pourvoyait 40% des emplois salariés de la zone en 1990, en représente à peine 27% en 2007. Mais sa place dans l’activité économique est encore forte, plus forte que sur l’ensemble de la région où l’emploi industriel concerne aujourd’hui moins de 20% des salariés. Des spécificités industrielles, telles que l’industrie textile, l’industrie du bois et du papier, et les industries agricoles et alimentaires, perdurent dans les Vosges.

Secteur tertiaire : deux salariés sur trois

Le secteur tertiaire occupe plus de 88 000 salariés dans les Vosges, soit une augmentation de 33% depuis le début des années quatre-vingt-dix. Le tertiaire représente ainsi un peu moins des deux tiers de l’emploi salarié. Sur l’ensemble de la Lorraine, il regroupe 73% des salariés, mais son évolution sur la période 1990-2007 est moindre (+26%).
Environ 72 400 emplois salariés s’exercent dans les activités de services, soit 53% de l’emploi salarié total, une proportion très inférieure à celle de la Lorraine (61%). Les activités de services sont moins présentes sur le territoire vosgien que sur l’ensemble de la région. Seule exception à la règle, l’hôtellerie-restauration emploie proportionnellement autant de salariés dans les Vosges qu’en Lorraine.
Le domaine de l’éducation, de la santé et de l’action sociale emploie 26 200 salariés, soit un salarié vosgien sur cinq. Près de la moitié de ces emplois sont localisés dans la zone d’emploi d’Épinal. L’administration publique compte environ 14 000 salariés, majoritairement employés dans les mairies et les services déconcentrés de l’État à compétence départementale.
Près de 14 000 salariés travaillent dans les activités de services aux entreprises. En 1999, à Raon-l’Étape, TRANSCOM WORLDWIDE a ouvert son second centre d’appels en France. Avec plusieurs centaines de salariés, c’est aujourd’hui le plus gros établissement de services aux entreprises du département. Quant aux entreprises d’intérim, fin 2006, elles fournissent du travail à quelque 10 000 personnes.
Dans le secteur des services aux particuliers, on dénombre 9 500 salariés. La moitié d’entre eux sont employés dans le domaine des services personnels et domestiques (coiffure et soins de beauté notamment). Les hôteliers et restaurateurs vosgiens ont recours, quant à eux, à 4 000 salariés pour exercer leur profession.
Dans le secteur tertiaire, le commerce est important et compte près de 16 000 salariés. Ils sont 9 400 à travailler dans le commerce de détail, parmi lesquels 40% sont employés dans la grande et moyenne distribution.

Encore plus de 36 000 emplois dans l’industrie

Début 2007, l’industrie vosgienne emploie 36 500 salariés, soit 27% de l’ensemble des salariés du département.
Secteur particulièrement important dans les Vosges, les industries agricoles et alimentaires emploient 6 400 salariés. Elles sont dominées par NESTLÉ WATERS SUPPLY EST, plus gros employeur du département, et comptent également de gros établissements de l’UNION LAITIÈRE VITTELLOISE (fromagerie de l’Ermitage), la fromagerie MARCILLAT-CORCIEUX et le fabricant de surgelés GLACES THIRIET.
Autre activité de poids, l’industrie traditionnelle vosgienne du bois et du papier compte près de 6 000 salariés début 2007. L’industrie papetière regroupe environ 3 700 salariés. Elle est représentée par de grands établissements : les PAPETERIES CLAIREFONTAINE qui fêtent en 2008 leurs 150 ans d’existence, NOVACARE, NORSKE SKOG GOLBEY et ARJOWIGGINS pour les plus importants. Dans l’industrie du bois, on recense 2 300 emplois salariés, dont près du tiers travaillent dans la centaine de scieries industrielles du département.
L’industrie textile, malgré les crises successives des dernières années, reste une spécificité vosgienne et fournit encore du travail à plus de 3 000 personnes en 2007. Ce secteur se caractérise lui aussi par de grands noms à renommée internationale, tels que TRICOTAGE DES VOSGES (chaussettes « Bleuforêt ») et LINVOSGES.
D’autres activités industrielles sont fortement représentées dans les Vosges : la métallurgie et transformation des métaux (MICHELIN, GANTOIS, WAGON AUTOMOTIVE), les équipements du foyer (MANUFACTURE VOSGIENNE DE MEUBLES, FAURECIA SIÈGES D’AUTOMOBILES), les équipements mécaniques (TRANE), la chimie caoutchouc-plastique (FAURECIA INTÉRIEUR INDUSTRIE), l’automobile (HONEYWELL GARETT, ARVIN MERITOR LVS FRANCE, TRW FRANCE).
Enfin, plus de 4 000 salariés travaillent dans les industries des produits minéraux, l’édition, l’habillement, l’industrie des composants électriques et électroniques et l’industrie des équipements électriques et électroniques.

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Forte baisse de l’emploi industriel

Entre 2000 et 2007, l’emploi salarié dans les secteurs concurrentiels a reculé de 7,4%, soit 6 000 postes de moins en sept ans. Sur la même période en Lorraine, la baisse est de 2,6%. Les créations survenues dans le secteur tertiaire et la construction sont loin de compenser la perte de près de 10 000 emplois salariés industriels.

Deux activités industrielles dominantes des Vosges sont particulièrement touchées : le textile perd plus de 2 500 emplois entre 2000 et 2007, soit 45% de ses effectifs, et dans l’industrie du bois et du papier, c’est plus d’un millier d’emplois qui disparaissent sur la même période.
Les équipements du foyer paient aussi un lourd tribut, avec notamment la fermeture des usines SEB du département. On y recense en 2007 quelque 1 600 emplois de moins qu’en 2000.
La métallurgie perd 850 postes, les secteurs des industries agricoles et alimentaires, de l’habillement et de la chimie-caoutchouc-plastiques en perdent chacun plus de 600.
Presque tous les secteurs industriels sont ainsi fortement touchés, à l’exception cependant de l’industrie automobile, qui enregistre entre 2000 et 2007 une progression de 8,3% de ses effectifs salariés, soit un gain d’environ 200 postes.

Au contraire de l’industrie, la construction s’est renforcée dans les Vosges. Les effectifs salariés y sont en hausse de 12,3%, soit la création de 1 000 postes sur la période étudiée. En Lorraine, l’emploi du secteur est aussi en évolution, mais de manière moindre (+7,1%).
Le commerce a embauché modérément : on y dénombre environ 200 emplois salariés de plus en 2007 qu’en 2000, essentiellement dans les activités de commerce de détail.

Dans les services, les 2 000 emplois nouveaux se sont créés essentiellement dans les activités de conseil et assistance (+670 postes), les services opérationnels (+550 postes) et dans l’hôtellerie-restauration (+460 postes).

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L’emploi public : un salarié sur cinq

Parmi les 135 000 emplois salariés recensés dans le département des Vosges, près de 20% relèvent de la fonction publique, qu’elle soit d’État, territoriale, ou hospitalière.
Plus de 10 000 personnes exercent une activité au sein de la fonction publique d’État. L’Éducation Nationale emploie 72% des agents de l’État, les services déconcentrés des Finances en comptent 9%, et l’Équipement 8%.
La fonction publique territoriale emploie en 2005 près de 9 600 salariés, dont presque huit sur dix travaillent dans un organisme communal ou intercommunal. Entre 2000 et 2005, les effectifs de la fonction publique d’État ont diminué de 5%, soit une perte de 540 postes. Dans le même temps, 520 agents intégraient les collectivités territoriales vosgiennes.
Enfin, la fonction publique hospitalière compte environ 6 600 agents en 2005, soit 6% de plus qu’en 2001.

 

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